Трудовой договор при приеме на неполную ставку

Согласно законодательным нормам принимать сотрудника на работу можно в удобный для него вариант с различным графиком, например, на полставки, при этом такую особенность рабочего графика необходимо документально оформить. В трудовом договора указывает факт приема на работу на 0.5 ставки, образец такого соглашения предлагаем скачать ниже. Далее

Порядок изменения трудового договора

Трудовое соглашение является залогом соблюдения участниками процесса всех обязательств. Однако бывают ситуации, которые требуют безотлагательных изменений в данном документе. Как правильно внести изменения в трудовой договор? Далее

Какие документы нужны для заключения трудового договора

При трудоустройстве нового сотрудника работодатель требует от него определенный набор документов для оформления трудового договора и заполнения личной кадровой документации. Какие документы нужны для заключения трудового договора при приеме на работу? Далее

Как рассчитать, сколько дней отпуска положено сотруднику

Статья 114 Трудового кодекса РФ гарантирует каждому работнику право на отдых. Одним из видов отдыха является ежегодный отпуск, на период которого за сотрудником сохраняется средний заработок и его рабочее место. Как рассчитать, сколько дней отпуска положено сотруднику за отработанный период, за каждый месяц работы — процедура расчета и примеры. Далее

Дополнительное соглашение к трудовому договору

Трудовой договор, составленный и подписанный нанимателем и лицом, нанимающимся на работу, в целом предусматривает все важные пункты и условия. Но в ходе осуществления положений контракта иногда возникают ситуации, не урегулированные основным контрактом, и тогда логичное решение только одно – составить и подписать дополнительное соглашение к трудовому договору. Далее

Трудовой договор при совместительстве

Под совместительством понимается факт дополнительной занятости работника, которая позволительна в свободное от основной деятельности время. Различают внешний и внутренний вид совместительства, то есть деятельность в одной компании или в разных структурах. С совместителем обязательно заключается трудовой договор о работе по совместительству, образец которого можно скачать ниже. Далее

Пример трудового договора с иностранцем

Значение оформления трудового договора между нанимателем, в лице российской организации, и лица, имеющего иностранное гражданство и желающего работать в Российской Федерации, представляется очень важным моментом для последующего регулирования рабочей деятельности иностранца. Итак, как же правильно и грамотно нанимателю оформить трудовой договор с иностранным гражданином?  Далее

Страница 1 из 2912345...1020...Последняя »

© 2017 О персонале // Дизайн и поддержка: GoodwinPress.ru